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个 人 求 职 简 历

基 本 信 息

姓 名
******性 别
女

民 族
汉
毕业学校
中国石油大学（华东）

专 业
应用化学
学 历
硕 士

政治面貌
中共党员
健康状况
良 好

家庭住址
****
出生年月
1982 年 8 月

联 系 方 式

e-mail
*********** ****.***
电 话
**************

* * * 能

基础技能
英语通过大学英语六级，有良好的听说读写能力；
计算机 通过国家二级 ，能够对基本办公软件进行熟练操作。

科研情况
2003.04~06 纤维素酸的水解研究（学士毕业论文）；
2005.09 参*******公司 “ 稠油乳化降粘实验 ” 项目研究；
2005.10~12 参加油田用示踪传感器的制作及应用研究；
2006.05~06 参加阻垢剂的合成及 阻垢机理研究；
功能性 sap 材料的制备及反应机理研究（被评为优秀硕士毕业论文）
福建省地方标准 db35/t 919-2009 《 m15 甲醇柴油》并于 2009 年发布；
福建省地方标准《 甲醇汽油中甲醇含量的测定（色相色谱法） 》已上报并获批，该标准正处于征求意见阶段；
2009 年 8 月 作为特邀代表参加第一届石油与润滑剂委员会第五次会议，参加 《柴油十六烷值的测定》、《绝缘油中硫含量的测定》等七项国家标准的审定工作。

发表论文

1 《天然高分子吸水材料的制备工艺与性能评价》
（《材料科学与工艺》 —2006 年第 6 期，核心期刊）；
2 《 sap 材料的接枝反应动力学研究》 ( 已被 ei 收录 ) ；
（《实验室研究与探索》） 2007 年第 6 期
3 《轻柴油质量检验中应注意的几个问题》
（《现代测量与实验室管理》） 2008 年第 3 期
4 《苯甲酸助燃法测定煤的弹筒发热量的研究》
（《当代化工》） 2008 年第 37 卷第 4 期
5 《气相色谱法测定汽油中苯含量的测量不确定度评定》
（《现代测量与实验室管理》） 2009 年第 1 期

实 践 与 工 作 经 验

2001.05 安徽省*******厂实习；

2002.10 安徽省马*******有限公司实习；

2005.04~06 辅导化工本科生毕业设计；

2006.07~2007.06 供职于山东省产品质量监督检验研究院油品室，期间掌握了丰富的油品检验方法，能够熟练操作多种先进的检验仪器，并担任润滑油、车用乙醇汽油、汽油、柴油等多种石油产品的主检工作，曾多次到石化企业为化验员进行授课培训，讲解石油产品检验的注意事项，及时传达新标准；

2007.07 至今 供职于福建省石油产品质量监督检验站，从事于多种石油化工产品的检验和科研工作，改进实验方法，制订地方标准两项。

培 训 经 历 （工作后）

2006.07 学习 合格评定和实验室认证概述、产品质量检验概述、标准和标准化工作概述、法定计量单位基本知识、能力验证和比对概述、产品质量检验机构开展工作的法律、法规依据等 ；

2006.10 学习 山东省质量技术监督局编制的《质量监督工作》和中国标准出版社出版的《工业产品生产许可证教程》，通过考试并获得山东省产品质量监督检查员证 ；

2006.12 到中石化北京石油化工科学研究院学习探讨《柴油机油》、《汽油机油》等新标准；

2007.08 参加了福建东南质量培训中心举办的测量不确定度培训班，并获得培训合格证书；

2008.01 参加 gc7890-5975 气质联用仪培训班，并掌握仪器工作原理和操作方法；

2008.09 参加原子吸收光谱仪的培训活动，掌握石墨炉和火焰原子吸收光谱仪操作原理和方法；

2008.12 学习红外光谱和 x- 射线光谱仪的工作原理和具体试验流程以及在石油化工中的应用。

撰 写 文 章 （工作后）

根据汽油辛烷值检测的需要，撰写了《汽油辛烷值检测能力提升可行性报告》；

为了对实验室常用标准物质进行检测，起草了《硫含量标准物质期间核查办法》、《车用汽油辛烷值标准物质期间核查办法》；

参与制定《混合燃料油》企业标准并已通过山东省质检局备案；

负责开展了全省轻柴油实验室能力验证工作，分析实验数据并撰写了《轻柴油能力验证总结》；

调研资料并参加实验室组建手册的编撰工作；

为申报国家中心，撰写了《国家石油化工产品质量监督检验中心（济南）可行性报告》。

参加国家认可委组织的《认证认可与质量安全》文章的投稿活动，并获得市局优秀奖

自 我 评 价

做人：真诚善良、宽厚豁达；
做事：敢于创新、思维缜密、善于学习。

简历编号:1777400

猎头人才

个人简历
姓名
***
性别
男
民族
汉

专业
工民建
年龄
38

毕业院校
苏州建筑职工大学
学历
大专

常住地址
******** *5 幢 706 室 邮编： ******

email
*******************
****
*5250****** （海门）

培 训 及 资 格 证 书
*1998 年经培训考试取得施工员证
*1999 年经培训考试取得预算员证
*2001 年被评为工程师
*2002 年参加浦东档案管理学习班，取得档案学习证明书
*2003 年经培训考试取得上海市安全监理岗位安全监理资格证书
*2005 年经培训考试取得见证取样人员资质证书
*2005 年经考试取得国家注册二级建造师执业资格证书 —- 市政公用资质
*2006 年经培训考试土建监理工程师资格证书
*2006 年经考试取得国家注册二级建造师执业资格证书 —- 建筑工程资质
*2007 年经考试取得国家注册安全工程师执业资格证书

主 要 工 作 经 历
*1997.7—1998.6 南京成贤街 e 、 f 幢高层技术员兼资料
员

*1998.7—1999.9 江苏扬州市负责翠岗小区 3—6 幢住宅

楼的建造，时担任施工员

*1999.10—2000.12 负责南京马群门面街ⅰ标段 1—3 幢

建造，时担任项目副经理兼施工员； 2000.10 参与二期

五标段的投标，时负责土建的商务标和技术标，

2000.11.18 开标，幸运中标。

*20001.1—2002.1 参与南京中山门月牙湖山庄别墅群的

建造，时任项目副经理。

*2002.2–2002.8 经人介绍跳槽至*******公司，

负责上海外高桥保*******厂房的建造土建 工

程管理。

*2002.9—2003.2 就*******公司工程部，参与

张江高科技园区*******厂房的建造，职位工程

土建质量员兼安全监管。

*2003.3—2004.1 经人介绍*******公司，被分

配参与浙江义乌市西城路拓宽改造工程，时担任土建结

构监理兼综合管理员和安全监理。

*2004.2—2005.3 参*******厂 75t 硫化床锅炉改

造、 135mw 机组技改。时担任土建结构监理兼管道监

理和安全监理。

*2005.4—2005.6 参与无锡凤翔路、锡澄路等中压天然

气主管道的铺设。

*2005.7—2006.3 跳槽至浙*******公司，任职

浙江嘉兴菜花径小区、洪波小区、纺工路、城北路、新

明路、东升路等污水管网的改造施工员。

*2006.4— 2 007.6 *******集团投资的江苏昆山

周市昆山铝 *厂房项目，职位甲方工程部土建负责。

*2007.7—2008.1 广东韶钢韶钢三炼钢新增 rh 真空脱气

装置工程的施工，时担任土建施工员。

*2008.2—10.15 海宁东西大道尾水工程 — 及 6# 泵站项目

经理。

*2008.10.15—2009.2 ******厂二期出水总管工程 i

标段项目经理。

*2009.2.14— *******集团投资的南通天宇新材

料研究所（办公大楼、车间扩建、宿舍楼、餐厅、门卫

等项目基建处负责人）

电脑操作
熟悉 autocad 操作软件，掌握并熟练应用 office 软件及 adobe 等相关软件。

特 长
熟悉工程的管理、施工及管道安装等工作流程，及重点部位的监控。熟悉并能编制预决算,擅长成本核算。具有较强的实际操作经验及组织、策*******公司的利益宏观角度考虑本职工作。

个性特点
诚信 务实 团结 自律

另： 最重要的*******公司会觉得我是*************
**与您电话***********
*****公司事业发达、蒸蒸日上！

简历编号:1777798

猎头人才

个人简历

**职称 | 土建预结算主管 | 北京 东城区 | 全职 | 十年以上工作经验 | 硕士
基本信息

姓　　名：
******性　　别：
女

民　　族：
汉族
出生日期：
1978-07-31

身　　高：
165 厘米
血　　型：

现居住地：
北京市 东城区
户口属地：
天津 河西区

教育程度：
硕士
婚姻状况：
未婚

工作年限：
十年以上
目前薪资：
年薪 15000* （税后）

现有职称：
高级
政治面貌：
群众

电子邮箱：
***************

****：
*动电话 :*********** *北京） 移动电话 :*********** *天津）

个人主页：

自我评价

1 、性格：开朗大方，为人正直。
2 、工作宗旨：有较高思想素质和道德水准，有良好的职业道德，有团队精神，有较高的自信心。
3 、工作态度；有爱岗敬业的精神，有高度的责任感，有进取心及开拓意识，有创新精神，有较高业务能力及领导水平，能高质量的完成上级交给的各项任务。
4 、业务能力；电脑水平良好，能熟练掌握预算软件，能独立完成大型工程招投标及结算工作。

职业技能和特长

　　熟练应用办公系统软件；熟悉各种预算软件，如 : 预算大师、广联达、天津市建筑工程计价系统软件、江苏东联软件、山东软件；熟悉招投标流程；熟悉市场材料价格

求职意向

现任职业：
土建预结算主管
期望工作性质：
全职

目前薪资：
年薪 15000* （税后）
期望从事职业：
土建造价师

工作经验：
十年以上
期望工作地区：
北京

到岗时间：
一个月
期望工资：
年薪 15000* （税后）

职业目标

****************************************************************

****

*007 年 8 月 —2009 年 8 月
******酒店**有限公司

【单位性质】：中外合资 ( 500 - 999 人 )
******：公司为塘沽高新技术开发区**********公司成立于 2005 年 11 月，注册资本壹*******公司立足于天津塘沽，主要从事房地产综合开发，并重点开发塘沽市场，积极参与天津滨海新区的经济建设。

【所任职位】：合同执行部 / 土建预结算主管
【工作地点】：塘沽区
【职责描述】：
1 、负责工程招投标管理工作，主管工程概预算编审；
2 、负责计划成本的编制审核、实际成本与计划成本的偏差分析及提出成本控制的方案保证施工过程中成本控制工作；
3 、负责合同谈判、签订合同及合同执行情况监督审核；
4 、负责工程洽商变更审核确认、竣工结算；
5 、负责主要工程有：******酒店工程、游艇码头工程、咖啡厅工程、游艇会工程、贻港城住宅小区工程。

2002 年 10 月 —2007 年 8 月
****集团有限公司公司

【单位性质】：私营企业 ( 100 - 499 人 )
******：公司为私营企业，企业注册资金为 6000 万元************公司及*******厂。
【所任职位】：商务部 / 商务主管
【工作地点】：朝阳区
【职责描述】： 1 、负责工程招投标组织工作，工程概预算编审、签定施工合同；
2 、负责工程成本的编制审核、实际成本与计划成本对比；
3 、负责工程竣工结算工作；
4 、负责工程主要有：天津三星电机、三星显示器、三星手机***********************有限公司*******有限公司*******有限公司、*******有限公司、大连 *** 有限公司*厂区内*******酒店工程、住宅工程、船台工*******厂房及住宅工程）

1998 年 9 月 —2001 年 10 月
******工程有限公司

【单位性质】：国营企业 ( 1000 人以上 )
*公司简介】：****集团下属国营企业，主要*******公司*******公司，配套企*******厂，砼搅拌站，水电*******公司。

【所任职位】：预算部 / 土建预结算员
【工作地点】：红桥区
【职责描述】： 1 、负责投标预算及结算及月报统计报表工作
2 、负责工程主要有：天津今晚报大厦、财政局中联大厦、天托锅炉房。

教育背景

2003 年 9 月 –2005 年 12 月
首都经济贸易大学 企业管理 硕士

2001 年 9 月 –2003 年 7 月
北京现代管理学院 工商管理 本科

1994 年 9 月 –1998 年 7 月
天津建筑工程学院 工民建 大专

语言能力

英语：一般

简历编号:1777945

猎头人才

应聘摄影师 姓　　名： * * 性　　别： 男

年　　龄： 23 学　　历： 大专
民　　族： 汉族 身　　高： 173cm
户口所在地： 四川乐山为县金石井镇四村二组 现所在地：方池街33号 婚姻状况： 未婚 qq：64167****
电话：***********
毕业学校： 浙江省电视大专学院 专业名称： 摄影

　自我评价
我是************个人能力的全面发展；人际关系非常好，因为我深信真诚待人；生活习惯良好，对工作认真负责，能吃苦耐劳，有良好的团队精神，无不良嗜好，喜欢羽毛球、篮球、音乐、看书。有自已的作品
　教育/培训
2004年9月-2006年7月 浙江省电视大专学院 本科

工作经验
2006年8月—2008年2月 在浙江百合新娘 摄影师
2008年3月—2009年3月 在浙江龙摄影 首席摄影师
为什么离职：因离家太远
家庭人员
关系 姓名 年龄 职业 电话
** *** *5 务农 08136******
妈妈 杨兰 43 务农 08136*****
简历编号:1543147

猎头人才

姓 名： ** 性 别： 男
出生日期： 1982年4月30日 居 住 地： **
工作年限： 五年以上 电子邮件： ****************
手 机： **** **349******
家庭电话： **** **7- 83867***
目前年薪： 4-5万人民币
户 口： 湖北
姓 名： ** 性 别： 男
出生日期： 1982年4月30日 居 住 地： **
工作年限： 五年以上 电子邮件： ****************
手 机： **** **349******
家庭电话： **** **7- 83867***
目前年薪： 4-5万人民币
户 口： 湖北
姓 名： ** 性 别： 男
出生日期： 1982年4月30日 居 住 地： **
工作年限： 五年以上 电子邮件： ****************
手 机： **** **349******
家庭电话： **** **7- 83867***
目前年薪： 4-5万人民币
户 口： 湖北
简历编号:1778362

猎头人才

候选人资料
a. 个人履历**
** ***** basic inerrorformation ）
姓 名：** 性 别： 男
户 籍：四川宜宾 民 族： 汉
婚姻状况：已婚 出生日期： 1975/08/15
联系方式： ******** *5817****** /15928****** (e-mail* ********@***.***
目标职位：副总 / 厂长 /pmc 经理 工作年限： 9 年共服务于 4 家企业
最高学历：大专 语言能力：普通话：流利 粤语 ：一般 其它：
电脑水平：良好，熟练操作 k3- ｅｒｐ＼ｉｆｓ - ｅｒｐ系统
二、教育背景（ education background ）
1995/09—1998/06 ： 四川省畜牧兽医学院 动物医学 大专
1992/09–1995/06 ： 高县怀远职业高级中学 95 级农科班 中专
三、培 训 经 历（ training experience ）
2003/10-2004/3 ： anps
1993/10–1994/07 ： 市场营销
证 书
2006/08 cettic 生产管理师
1994/07 市场营销员证书
四、工作经验（ working experience ）
在职时间 ： 07/10- 至今
企业名称：****厂
所属行业：实木 / 软体家具
企业性质：港资
企业背景： 外资企业
时任职务：厂长
汇报对象：总经理
工作职责： 1 、全面负责生产和质量管理，确保生产出的产品符合质量标准及客户要求；并具体负责生产、品质、 pmc 、仓库、行政等部门的管理与督导，审批相关部门文件与绩效管理
2 ****厂的各项具体目标和指标，维系生产质量体系的正常运作；建立*******厂发展规划。
3 、主持管理评审和内部质量审核
工作业绩：
在职时间： 06/06—07/09
企业名称：圣诺盟（ sinomax ***集团有限公司
所属行业：健康家居、软体家具
企业性质：美资
企业背景： 外资企业
时任职务：生产中心总经理助理
汇报对象：生产中心总经理
工作职责： 1 *** 公司生产计划、物料控制体系的建立、实施、调整和发展规划 , 订单 \\ 生产管控、库存成本控制；
2 、 ****公司 pmc 部管理，推动 q （品质）、 c （成本）、 d （交期）知识和贯彻
3 、 协助总经理开展 pmc ****厂、质量部、仓储部、工程部的工作，并督导 erp 、 mbo 、 kpi 等实施
工作业绩：从 2006 年 9 月份 -2007 年 7 月份，在销*******公司总体库存下降近 2300 万，订单交货达成率提升近 ***
****：集团公司，东莞、上海、嘉善设有生产基地，同顾*******厂， 2007 年销售额 12 亿 rmb
离职原因：辞职回家
证明人资料 ：赵总 关系：上下级 职务：生产中心总经理 姓名： *** 联系电话：* **** * 87881***-1268
赖经理 关系：同事 职务： hr 经理 姓名： *** 联系电话： *******************
*经理 关系：同事 职务：研发经理 姓名： *** 联系电话： *******************
***间： 01/08—06/05
企业名称：荣锋 (linkwise) **有限公司
所属行业：软体家具
企业性质 : 美资
企业背景：外资企业
时任职务：生产计划课长 /pmc 经理助理
汇报对象：销售 / 生产副总
工作职责： 1 ***公司生产计划、物料控制体系的管理与控制
2 、 主持生产进度会议，督促相关部门及时对产品品质、交期、成本等问题采取纠正 / 预防措施
3 、对销售订单生产过程进行管理，包括新产品投入、来料日期、生产进度、出货等
4 、处理销售订单延迟交货的投诉事宜，并对交期延误引起的客诉进行处理和追踪
工作业绩：从 2004 年 10 月份开始，订单达成率平均提升到 93% **
公司规模：*******厂，约 2000 人， 2006 *公司销售额 7 亿 rmb
离职原因：寻找更好的发展空间
证明人资料：麦总 关系：上下级 职务：总经理 　　　　姓名：*** 联系电话： **************
*经理 关系：同事 职务：生产经理 　　　　姓名：*** 联系电话： ****** *6249***
苏经理 关系：同事 　职务：物流经理 　 姓名：*** 联系电话： **************
*、其它信息（ other inerrorformation ）
2001 年 3 月 -2001 年 7 月*******厂，分别任职生管、生产课长
六、能力特长（ ability
1 、对世界各国主要家具经销商品质重点非常熟悉；例如美国的 wal-mart ， office depot ， sam ‘ s club ， primo ，英国的 land of leather ， home base ， argos ，德国的 otto ， sedex ， atlas ，西班牙的 europa ，丹麦的 danish bamboo ， actona ，芬兰的 euroka ， maskun, 日本的 nitori ，澳大利亚的 nickscali ， fineseat ， fantistic ， target ， united furniture ，中东的 home centre 等等。
2 、对家具企业管理流程非常熟悉；能独立完成从订单确认，供应商开发、采购、安排生产，验货，订仓，拖柜等工作。
3 、一直从事办公椅、休闲椅、按摩椅、固定沙发、功能沙发、聚氨酯产品（ 海绵、 pu ）以及实木家具等行业，对聚氨酯发泡、切割、排气、压缩、贴棉；五金开料、焊接、冲压、打磨；衣车开料、车缝；扪皮、组装、包装、实木家具前、后段等生产工艺很熟悉
4 、曾成功参与推动金蝶 k3-erp 、（ oracle ） ifs-erp 等上线
五、总体评述
本人对软体 / 实木家具行业管理有丰富的经验，既有基层工作经验，又担任中高级管理职位多年；熟悉美资、台资、港资等企业订单、生产、物流管理运作方式。对生产现场管理、订单管理、库存周转、材料成本控制有丰富的实践能力，有较好的组织、沟通和协调能力，热于创新提升。
六、待遇要求：面谈
简历编号:1778458

猎头人才

姓名：
***
国籍：
中国

目前所在地：
燕郊
民族：
汉族

户口所在地：
吉林省
身材：
160cm  49 kg

婚姻状况：
已婚
年龄：
36 岁

　求职意向及 工作 经历

人才类型：
普通求职 

应聘 职位 ：
保教教导主任 幼教老师

工作年限：
13 年教育年限
职称：
小教一级

求职类型：
全职
可到职日期：
随时

月薪要求：
3000-5000
希望工作地区：
北京

个人工作经历：
1992.9- 至 1995.9 吉*******有限公司 经理助理
1995.9 至 2003.9 吉林省天桥岭子弟小学 教师
2003.9 至 2009.2 北*******有限公司幼儿园 教导主任

　教育背景

毕业院校：
吉林省教育学院

最高学历：
本科
毕业日期：
1997.6

所学专业一：
汉语言文学
所学专业二：
偶尔夫音乐

受教育培训经历：
1994.9-1997.7 吉林省教育学院 教育心理学 大专
1996.1-1996.6 吉林省延林人教部 专业技术职务资格证书 小教二级
1999.1-1999.6 吉林省延林人教部 专业技术职务资格证书 小教一级

　语言能力

外语：
英语 　一般

国语水平：
精通

　工作能力及其他专长

5 年资深的幼儿管理工作经验，熟悉幼儿成长心理发展特点，具体工作内容如下：
1 、协助园长拟定幼儿园管理制度；
2 、处理幼儿园日常事务；
3 、调查了解幼儿园内部培训需求，制定年度培训计划；
4 、协助园长实施培训计划，并跟进培训后效果反馈；
5 、组织培训材料，开发利用培训辅助设施；
6 、了解幼儿园每季度人力需求，编制季度及年度招聘计划并监督实施；
7 、每月定期对人力状况进行分析，总结分析结果并呈交园长；
8 、对各部门主管进行考核评估；
9 、熟悉国家劳动法、劳动关系的管理；
10 ****公司大型文艺活动。

　个人联系方式

通讯地址：
*************

*政编码：
06520*
联系电话：
***********

家庭电话：
*
手　　机：
***********

e-mail ：
*******************
个人主页：
*********

简历编号:1778527

猎头人才

个人简历表
姓 名
***
性 别
男
民族
汉
婚姻状况
已婚

学 历
大专
毕业院系
吉首大学化学系——食品化学

户籍
湖南石门县
身份证号码
******************

住址
***********
e-mail

**********************

手机
***********
家庭电话
***** *4474***

自我评价
本人曾服 务 于大中型国有化工企 业 *****集团公司，******* 厂 管理、 业务拓展及团队管理 经验 。工作 积极 , 主 动 , 踏 实认真 , 有 极 好的成本控制理念 和 极 强的抗 压 能力 , 思 维清 晰 , 有 条 理 , 有完整成套的管理和操作理念。诚实守信 , 勇于承担 责 任 。
学习能力强 , 善于归纳总结，不断提升自我。在新的工作岗位上总是能很快掌控局面，有效地开展工作，并能很快见效益。

主要教育和培训经历
1992.9 —— 1995.7 ：吉首大学，全日制大专学习，取得大专毕业证书
1996.6 —— 1997.1 ：国家质量管理和标准协会，函授学习，取得专业证书
2001.4 —— 2001.5 ：广东省劳动厅，脱产学习，取得专业证书

工作经历
2002.7 ——至今：****集团*****有限公司（东莞），营业部高级资深营业主任
主要职责：
1. 从服装开发到大货出口一条跟进 . 并主持召开相关会议 , 提供建议和参考。
2. 开发并维护供应商以及开发可利用面料和副料 ; *******厂 , 就报价与合同问题与他们反复磋商并最终达成协议 , 为今后大货做准备。
3. 大货阶段与供应商讨论如何提高产品品质 , 保证达到客人要求 , 为客人提供优质服务 . 领导 adidas,tesco,jcpenny 业务部 / 品质部按计划运行 .
4. 不定期的与客人会面 , 沟通 , 讨论定单进度和来年的 budget, ******厂的跟单工作 . 比如 sri lanka, vietnam
5. 培训和指导团队成员提高业务水平 . 从 yye/sam/ 外发加工各个方面 , 控制成本 , 最大限度提高 gp.
工作业绩：每年营业额均保持在 8000 万港币左右
离职原因：回老家——湖南发展，兼顾家人。
2001 年 8 月到 2002 年 7 月：******有限公司 ( 番禺 ) ，营业部主任
主要职责：
1. 开发并维护供应商以及开发可利用面料和副料 ;
2. ********厂 , ***厂商讨论如何提高产品品质 , 保证达到客人要求 , 为客人提供优质服务
3. . 领导整个 eddie bauer,jc penny,dillard\’s 业务部的工作 . 不定期的与客人会面 , 沟通 , 讨论定单进度。
4. 培训团队成员提高业务水平 .
工作业绩：确保了各批大货顺利出口，创下了零投诉的记录。
离职原因：寻求更大的*******集团公司先进的管理经验。
1995 ． 7 —— 2001.7 ：******股份有限公司（湖*******厂副厂长、书记
工作职责与业绩：
1. 作为一名技术与管理人员，始终抱着科学严谨和务实的态度，严格要求自己，恪守职业道德，坚持学以致用。主管抓质量管理和工艺流程及人事。根据自己的经验，结合 iso9000 标准，引入过程方法，对每一环节 , 都进行了规范，成功营造一种高效科学的管理模式。
2. 工作之余，积极撰写管理论文和科研论文 , 多次获得市级以上奖励。其中 << 雄黄中硒含量分析初谈 >> 获常德市一等奖 .
3. 担任副厂长期间，在历年的技术改造和大修生产中，本着经济合理，技术先进的原则，精心的组织，都收到了较好的成效。在为企业创造效率的同时，自身能力也得到了全面的锻炼和提升。
离职原因：国有企业改制，想去外资企业学习先进的管理经验，谋求更大的发展。

简历编号:1778563

猎头人才

个 人 求 职 简 历

基 本 信 息

姓 名
******性 别
女

民 族
汉
毕业学校
中国石油大学（华东）

专 业
应用化学
学 历
硕 士

政治面貌
中共党员
健康状况
良 好

家庭住址
****
出生年月
1982 年 8 月

联 系 方 式

e-mail
*********** ****.***
电 话
**************

* * * 能

基础技能
英语通过大学英语六级，有良好的听说读写能力；
计算机 通过国家二级 ，能够对基本办公软件进行熟练操作。

科研情况
2003.04~06 纤维素酸的水解研究（学士毕业论文）；
2005.09 参*******公司 “ 稠油乳化降粘实验 ” 项目研究；
2005.10~12 参加油田用示踪传感器的制作及应用研究；
2006.05~06 参加阻垢剂的合成及 阻垢机理研究；
功能性 sap 材料的制备及反应机理研究（被评为优秀硕士毕业论文）
福建省地方标准 db35/t 919-2009 《 m15 甲醇柴油》并于 2009 年发布；
福建省地方标准《 甲醇汽油中甲醇含量的测定（色相色谱法） 》已上报并获批，该标准正处于征求意见阶段；
2009 年 8 月 作为特邀代表参加第一届石油与润滑剂委员会第五次会议，参加 《柴油十六烷值的测定》、《绝缘油中硫含量的测定》等七项国家标准的审定工作。

发表论文

1 《天然高分子吸水材料的制备工艺与性能评价》
（《材料科学与工艺》 —2006 年第 6 期，核心期刊）；
2 《 sap 材料的接枝反应动力学研究》 ( 已被 ei 收录 ) ；
（《实验室研究与探索》） 2007 年第 6 期
3 《轻柴油质量检验中应注意的几个问题》
（《现代测量与实验室管理》） 2008 年第 3 期
4 《苯甲酸助燃法测定煤的弹筒发热量的研究》
（《当代化工》） 2008 年第 37 卷第 4 期
5 《气相色谱法测定汽油中苯含量的测量不确定度评定》
（《现代测量与实验室管理》） 2009 年第 1 期

实 践 与 工 作 经 验

2001.05 安徽省*******厂实习；

2002.10 安徽省马*******有限公司实习；

2005.04~06 辅导化工本科生毕业设计；

2006.07~2007.06 供职于山东省产品质量监督检验研究院油品室，期间掌握了丰富的油品检验方法，能够熟练操作多种先进的检验仪器，并担任润滑油、车用乙醇汽油、汽油、柴油等多种石油产品的主检工作，曾多次到石化企业为化验员进行授课培训，讲解石油产品检验的注意事项，及时传达新标准；

2007.07 至今 供职于福建省石油产品质量监督检验站，从事于多种石油化工产品的检验和科研工作，改进实验方法，制订地方标准两项。

培 训 经 历 （工作后）

2006.07 学习 合格评定和实验室认证概述、产品质量检验概述、标准和标准化工作概述、法定计量单位基本知识、能力验证和比对概述、产品质量检验机构开展工作的法律、法规依据等 ；

2006.10 学习 山东省质量技术监督局编制的《质量监督工作》和中国标准出版社出版的《工业产品生产许可证教程》，通过考试并获得山东省产品质量监督检查员证 ；

2006.12 到中石化北京石油化工科学研究院学习探讨《柴油机油》、《汽油机油》等新标准；

2007.08 参加了福建东南质量培训中心举办的测量不确定度培训班，并获得培训合格证书；

2008.01 参加 gc7890-5975 气质联用仪培训班，并掌握仪器工作原理和操作方法；

2008.09 参加原子吸收光谱仪的培训活动，掌握石墨炉和火焰原子吸收光谱仪操作原理和方法；

2008.12 学习红外光谱和 x- 射线光谱仪的工作原理和具体试验流程以及在石油化工中的应用。

撰 写 文 章 （工作后）

根据汽油辛烷值检测的需要，撰写了《汽油辛烷值检测能力提升可行性报告》；

为了对实验室常用标准物质进行检测，起草了《硫含量标准物质期间核查办法》、《车用汽油辛烷值标准物质期间核查办法》；

参与制定《混合燃料油》企业标准并已通过山东省质检局备案；

负责开展了全省轻柴油实验室能力验证工作，分析实验数据并撰写了《轻柴油能力验证总结》；

调研资料并参加实验室组建手册的编撰工作；

为申报国家中心，撰写了《国家石油化工产品质量监督检验中心（济南）可行性报告》。

参加国家认可委组织的《认证认可与质量安全》文章的投稿活动，并获得市局优秀奖

自 我 评 价

做人：真诚善良、宽厚豁达；
做事：敢于创新、思维缜密、善于学习。

简历编号:1777400

猎头人才

简 历　　 姓名：*** 籍贯：北京 民族： 汉族
证件号码： ****************** ****： *3439****** 或 85821***
家庭地址：********** *0 号楼 1 单元 5 层 15 号
身高： 176cm 　体重： 80kg 婚姻状况：已婚 年龄： 39 岁
培训认证：****** 酒店金钥匙服务资格证书
学历：大专
毕业院校：北京华安学院
应聘职位：保洁经理
工作年限： 20 年
职称 : 物业管理助师
月薪要求： 3500–4000
现公司名称：**酒店****有限公司
现公司性质：国企
担任职务：副经理
工作简历
起止年月： 1990 年 8 月 1 日 ～ 1994 年2 月15 日 中国国际贸易中心
客房部领班
1994 年3 月1 日 ～ 2000 年7 月15 日 北京皇家大饭店：
客房部主管—高级主管
2000 年8 月1 日 ～ 2003 年2 月1 日 北*******公司
清洁部经理
2003 年 3 月 1 日 ～ 2005 年6 月1 日 **集团管理培训中心
客房部副经理
2005 年 7 月 11 日 *****酒店****有限公司：
远洋大厦环境管理部副经理
本人在 2006 年第四季度和 2007 年第一季度被评为远洋物管中心优秀员工。
此信息来源于： zhaopin.com
工作描述：协助部门经理全面负责所管辖物业（远洋大厦）环境的日常管理工作；制定各项工作流程及工作*******公司各项规章制度，协助部门经理做好部*******公司的监管工作 负责组织部门员工对各项管理体系的管理方针、目标、指标和方案的培训，部门作业指导书的持续改进及督导实施工作，确保各项管理体系在本部门的有效运行。 **公司负责接待工作以及与政府相关部门的协调和公共关系维护；组织处理突发事件及合理解决内、外部**************公司各部门*******公司对外形象宣*******公司企业文化建设；负责部门资产管理工作。
个人评价：
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简历编号:1776782

猎头人才